為加強作風紀律建設，全面糾正“四風”，進一步轉變工作作風，嚴明工作紀律，提高辦事效率，推動工作落實。努力打造一支政治強、業務精、作風正、服務優、紀律嚴的干部職工隊伍，有力促進公司科學發展，具有十分重要的意義。衡德公司與所屬各單位、機關各部室簽訂了《糾正“四風”和作風紀律建設責任書》。

責任書在樹立“四個意識”、有效規范權力運行等方面，明確了責任，強化了監督檢查和責任追究。以責任書的簽訂為抓手，逐層傳導壓力，上緊了改進作風、廉潔自律的“發條”；督促大家把印在紙上的要求變成實實在在的行動，不折不扣地抓好責任書條文的落實；形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局；體現了勇于擔當、自強不息、用心做事、敢為人先的企業精神；對進一步提高廉政責任意識，化解廉政風險起到了積極的作用。